Na sexta-feira, 5 de janeiro de 2024, o Conselho (sob o Ministério da Economia, Finanças e Previsão) adotou um decreto (Decreto No 2024-0027/PRES-TRANS/PM/MEPFMFPTPS) que estabelece um imposto de retenção compulsório sobre a remuneração de funcionários públicos e trabalhadores do setor privado para aumentar os recursos financeiros do Fundo de Apoio Patriótico (FSP), que é necessário para a luta contra o terrorismo, bem como para a reconquista e segurança do território nacional. Essa medida também melhorará a remuneração e as condições de trabalho dos Voluntários para a Defesa da Pátria (VDP).
Após a adoção desse decreto, o Ministério da Economia, Finanças e Previsão publicou um "Comunicado" para a atenção dos empregadores dos setores público e privado, contendo as regras para esse novo imposto retido na fonte.
- O novo imposto retido na fonte deve ser feito a partir do mês de janeiro de 2024 durante toda a duração da mobilização geral.
- Aplica-se a funcionários públicos do Estado, bem como a trabalhadores do setor privado.
- Um funcionário público é definido no decreto como qualquer pessoa civil ou militar que exerça um mandato legislativo, cargo executivo, administrativo ou judicial, seja nomeado ou eleito, em caráter permanente ou temporário, independentemente do tipo de remuneração recebida e de seu nível hierárquico ou posição; qualquer outra pessoa civil ou militar investida de uma função ou mandato, mesmo que temporário, independentemente do tipo de remuneração recebida e que, nessa capacidade, contribua para o serviço de um órgão público ou empresa pública, ou qualquer outra empresa na qual o Estado detenha todo ou parte de seu capital.
- O trabalhador do setor privado é definido no decreto como qualquer pessoa vinculada a outra pessoa, física ou jurídica, por um contrato de trabalho sob as condições do Código do Trabalho.
- A alíquota é de 1% sobre o salário líquido pago ao funcionário. Esse imposto retido na fonte é deduzido do empregado pelo empregador e pago em nome do empregado.
- Salário líquido significa a soma da remuneração menos a dedução das contribuições para a seguridade social e o imposto único sobre salários e vencimentos (IUTS). A remuneração é definida no decreto como qualquer forma de remuneração em dinheiro paga durante ou em conexão com o desempenho das funções, como salário, subsídios relacionados ao salário, bônus de incentivo, bônus de desempenho, bônus de balanço e bônus de treze meses.
- Além do 1%, há uma dedução de 25% sobre incentivos/motivações (que são bônus de incentivo, bônus de desempenho, bônus de balanço e bônus de treze meses) e se aplica exclusivamente aos funcionários de instituições públicas, estabelecimentos públicos e empresas estatais (isso não se aplica aos trabalhadores do setor privado, que contribuem apenas com o 1% sobre incentivos/motivações). Esses 25% adicionais também são deduzidos do empregado pelo empregador.
- Os empregadores do setor privado devem declarar e remeter esse novo imposto retido na fonte à Direção Geral de Impostos dentro dos mesmos prazos do IUTS.
- Para empregadores públicos, o novo imposto retido na fonte deve ser remetido às contas do Tesouro do Fundo de Apoio Patriótico até o dia 5 do mês seguinte ao mês em que as deduções foram feitas.
Clique aqui para acessar o decreto.
Clique aqui para ver o comunicado oficial.
Como isso funciona?
1) Foi criado um novo componente estatutário de dedução para funcionários:
Nome do componente: Imposto sobre o Fundo de Apoio Patriótico ao Empregado
Ação da folha de pagamento: Dedução
Código fiscal: FSPEE
Estatutário: Sim
Cálculo:
- [Códigos de imposto (ANC, BASE, BON, BONPAY, FUNC, LOG, NONTAX, NONTAXEX, OTHER, OTHEREX, SAL, SALIS, SUR, TRAILPAY, TRAN) menos (CNSSEE, IUTS, IUTSL, TRAILTAX)] x 1%.
- A dedução será considerada no cálculo do Gross up.
- Esse é um cálculo MTD, e não haverá retroatividade.
- Para oferecer flexibilidade aos clientes na definição de sua própria base, eles podem usar a tela Component Taxability (Tributabilidade de componentes). Consulte a Nota de versão nº 609451 para obter instruções sobre como configurar isso.
- A dedução será arredondada.
2) Foi criado um novo componente de nota para abrigar a base do cálculo:
Nome do componente: Impôt sur le Fonds de soutien patriotique Renda
Folha de pagamento Acton: Nota
Código fiscal: FSPI
Cálculo:
- Esse componente calculará a base que é usada para o cálculo.
- A base padrão são os subsídios em dinheiro menos as deduções fiscais e de seguridade social.
- Códigos de imposto (ANC, BASE, BON, BONPAY, FUNC, LOG, NONTAX, NONTAXEX, OTHER, OTHEREX, SAL, SALIS, SUR, TRAILPAY, TRAN) menos (CNSSEE, IUTS, IUTSL, TRAILTAX).
3) Um novo componente de dedução foi criado para processar os ajustes:
Nome do componente: Impôt sur le Fonds de soutien patriotique Ajustement
Código fiscal: FSPEEADJ
Cálculo: Entrada do cliente aconselhado.
4) Foram criados novos componentes para Incentivos e Reembolsos para oferecer flexibilidade para incluir ou não na base:
4.1) Nome do componente: Incentivos
Ação da folha de pagamento: Subsídio
Código tributário: INCENT
Cálculo: O componente será incluído no cálculo do Imposto (IUTS) e da Previdência Social.
4.2) Nome do componente: Reembolsos
Ação da folha de pagamento: Subsídio
Código tributário: REIMB
Cálculo: O componente será excluído no cálculo do IUTS Fiscal e do CNSSEE Previdenciário.
Impacto do novo imposto obrigatório sobre funcionários de Burkina Faso no PaySpace
- Os novos componentes estatutários foram implementados no sistema a partir de 1º de janeiro de 2024.
- O país só atende a um cálculo de imposto MTD; os ajustes podem ser feitos usando o componente de ajuste: Impôt sur le Fonds de soutien patriotique Ajustement (FSPEEADJ).
- Para incluir o ajuste na folha de pagamento de janeiro, crie uma execução posterior vinculada a janeiro chamada BurkinaFSP StatutoryUpdate. Essa execução não será faturada.
- Os clientes de instituições públicas, estabelecimentos públicos e empresas estatais precisarão calcular o adicional de 25% sobre os pagamentos de incentivo/motivação e bônus de 13º mês manualmente usando o componente de ajuste.
- Todas as folhas de pagamento de clientes foram recalculadas.
- Uma nova atualização estatutária foi anunciada para o salário mínimo (SMIG). Consulte a nota de lançamento nº 57399 para obter mais informações.
Caso tenha alguma dúvida sobre o novo imposto obrigatório para funcionários de Burkina Faso, visite nossa página de Suporte para obter mais formas de entrar em contato conosco ou envie um e-mail para [email protected]
A equipe da PaySpace